Hvorfor kjønnslønnsgapet IKKE eksisterer (med bevis)!

La oss komme rett til poenget:

Menn og kvinner har strukturelt forskjellige hjerner, men de bruker også hjernen annerledes! Dette kan være grunnen til at menn har en tendens til å utmerke seg med oppgaveorienterte prosjekter, men kvinner er flinkere til språkbehandling og multitasking. 

Unødvendig å si at menn og kvinner har forskjellige hjerner på et biologisk nivå som vil forklare forskjellene i psykologi og personlighet, som vi skal diskutere nå. 

På den psykologiske fronten snakker vi ikke om intelligens eller IQ; studier har vist at menn og kvinner skårer likt på IQ og intelligens. Menn er ikke mer intelligente enn kvinner, eller omvendt. 

Jeg sier ikke det i det hele tatt!

Det er ingen forskjell mellom menn og kvinner når det kommer til kognitiv evne, dataene er klare på det. Hvor menn og kvinner er forskjellige er på personlighetstrekk. 

Psykologer bruker Big Five-modellen for å forstå personlighet som identifiserer 5 forskjellige personlighetsmålinger. 

Disse er:

1) Enighet — Hyggelige mennesker er generelt tillitsfulle, sjenerøse, snille, hensynsfulle og veldig villige til å inngå kompromisser selv om det er i konflikt med deres egne interesser. Hyggelige mennesker er ofte empatiske og har et optimistisk syn på menneskets natur. Uenige mennesker er mer egoistiske, mistenksomme, uvennlige, lite samarbeidsvillige og argumenterende. Uenige mennesker har mindre bekymring for andres følelser og følelser. 

2) Åpenhet — Åpenhet for opplevelse er definert som å ha en forståelse for eventyr, fantasi, nysgjerrighet og uvanlige ideer. Åpne mennesker har en tendens til å være mer kreative og bevisste på følelsene sine. Imidlertid er det mer sannsynlig at åpne individer lider av avhengighetsproblemer og engasjerer seg i mer risikofylt atferd. Uåpne mennesker har problemer med å forstå abstrakte ideer og har dårlig fantasi. 

3) Samvittighetsfullhet — Samvittighetsfulle mennesker er ekstremt hardtarbeidende, selvdisiplinerte og streber etter prestasjoner. De er ofte sta og ekstremt fokuserte på å oppnå et bestemt mål. Samvittighetsfulle mennesker liker orden, følger en tidsplan, er oppmerksom på detaljer og er alltid forberedt. Samvittighetsløse mennesker er uorganiserte, impulsive og late. Samvittighetsfullhet korrelerer sterkt med suksess, folk som skårer høyt på samvittighetsfullhet er ofte ekstremt vellykkede i karrieren. 

4) Ekstraversjon — Ekstroverte mennesker elsker å engasjere seg med omverdenen. De elsker å samhandle med mennesker og fremstår som ekstremt høy energi i sosiale situasjoner. De fremstår som mer dominerende i en gruppe, elsker å snakke og hevder seg regelmessig. Introverte er det motsatte, som vil fremstå som veldig sjenerte og ukomfortable i sosiale situasjoner og foretrekker å tilbringe tid inne og alene.  

5) Nevrotisisme — Nevrotisisme er en tendens til å oppleve negative følelser, som angst, sinne og depresjon. Nevrotiske mennesker har lav toleranse for stress, lar mindre vanskeligheter opprøre dem, og blir generelt oppfattet som negative eller pessimistiske. Personer som skårer lavt på nevrotisisme har et stabilt humør og fremstår som avslappede mesteparten av tiden. 

Så scorer menn og kvinner forskjellig på de fem store personlighetstestene? 

Ja! Dataene er inne og det er klare bevis for personlighetsforskjeller mellom kvinner og menn. Blant høyskole- og voksne prøver med femfaktormodellen for personlighet, skårer kvinner høyere enn menn for behagelighet og nevrotisisme. 

Kvinner er mer behagelige og nevrotiske enn menn. 

På Big Five-personlighetstesten med åpenhet og ekstroversjon viser menn og kvinner svært liten forskjell når de er utvalgt over en stor populasjon.

Menn og kvinner skårer også på samme måte på pliktoppfyllelse på Big Five-testen, men over et stort utvalg virker menn litt mer arbeidsomme, og kvinner er litt mer ryddige. Forskjellene er ubetydelige med samvittighetsfullhet.